Philipp Pfeifer, LL.M. (London)
Philipp advises on all questions arising out of individual and collective labor law.
Philipp advises companies and executives in all areas of individual and collective labor law. In the event of conflicts, he represents his clients’ interests in in all judicial instances. Service agreements for executives and employees as well as the advice in regard of all matters of the Works Constitution Act (Betriebsverfassungsgesetz) are another focus of his practice. His practice further encompasses labor law related advice in M&A transactions.
Expertise
Labor LawWork highlights
- Laufende Beratung verschiedener Gesellschaften staatlich anerkannter Hochschulen im Zusammenhang mit arbeitsrechtlichen Transformationsprozessen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.
- Beratung und Vertretung eines börsennotierten Unternehmens zu Fragen der Unternehmensmitbestimmung und der betrieblichen Mitbestimmung.
- Beratung einer Tochtergesellschaft eines weltweit führenden Werkzeugherstellers im Kontext betriebsverfassungsrechtlicher Mitbestimmung und zu einzelnen individualarbeitsrechtlichen Themengebieten.
- Beratung eines Unternehmens der kritischen Infrastruktur im Kontext betrieblicher Mitbestimmung.
- Beratung verschiedener Vertretungen von Wirtschaftsunternehmen zum Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
- Arbeitsrechtliche Begleitung mehrerer M&A-Projekte im nationalen und internationalen Kontext.
- Beratung verschiedener Industrie- und Handelskammern zum Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
Publications
- „Compensation for damages vs. company pension scheme”
Education & Engagement
Education
- Fachanwalt für Arbeitsrecht (seit April 2025)
- University of Mannheim, Bachelor (LL.B.) Unternehmensjurist 2015
- University of Mannheim, first judicial state examination, 2018
- Queen Mary University of London, Master (LL.M) International Business Law, 2019
- Disctrict Court Stuttgart, second judicial state examination, 2021
- Languages: German, English